Mái ấm công đoàn

Chăm lo quyền lợi của người lao động (NLĐ) là trách nhiệm hàng đầu mà các cấp công đoàn luôn quan tâm thực hiện.

Tết năm này, chị Nguyễn Thị Ái Tuyết (thôn Đình An, thị trấn Nam Phước, Duy Xuyên) được về ở trong ngôi nhà khang trang, ấm cúng có tên gọi “mái ấm công đoàn”. Chị Tuyết là công nhân của Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 (Khu công nghiệp Điện Nam - Điện Ngọc), ngoài giờ làm công nhân ở công ty, chị Tuyết về nhà còn nhận may áo quần tại nhà. Vì hoàn cảnh gia đình khó khăn, dù cố gắng xoay xở nhưng có được ngôi nhà xây là mơ ước của gia đình chị. Hiểu hoàn cảnh gia đình chị Tuyết, Công đoàn Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 đã bình xét và đề nghị Công đoàn Các khu công nghiệp tỉnh hỗ trợ cho chị Tuyết làm nhà từ nguồn quỹ “mái ấm công đoàn”. Trong ngày khánh thành nhà, chị Tuyết hạnh phúc: “Nhờ có sự quan tâm hỗ trợ của công đoàn công ty và cấp trên, tôi được hỗ trợ 30 triệu đồng, cùng với khoản dành dụm trước nay và vay mượn thêm, tôi đã có được ngôi nhà ấm cúng này. Tôi chẳng biết nói gì hơn ngoài sự cảm ơn với mọi người, bởi cảm ơn thì biết bao nhiêu cho đủ”.

Nhiều hoàn cảnh khó khăn của người lao động được tổ chức công đoàn quan tâm sẻ chia. Ảnh: D.L

Từ nguồn quỹ “mái ấm công đoàn”, trong năm này có thêm 3 hoàn cảnh như chị Tuyết đã được Công đoàn Các khu công nghiệp tỉnh hỗ trợ xây dựng nhà ở, giúp cho NLĐ có chỗ ở ổn định, yên tâm làm ăn, lo cho kinh tế gia đình. Sự sẻ chia với những hoàn cảnh khó khăn không chỉ từ nguồn hỗ trợ của cấp trên, mà mỗi NLĐ là đoàn viên thuộc các công đoàn cơ sở của Công đoàn Các khu công nghiệp tỉnh còn đóng góp vào quỹ “tương trợ và tình nghĩa”. Mỗi người chỉ đóng góp 10 nghìn đồng/năm, nhưng số tiền vận động được đã giúp đỡ hàng trăm trường hợp NLĐ nghèo, gặp khó khăn trong cuộc sống hay ốm đau đột xuất.

Ông Phan Minh Á - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh cho biết, tất cả nhiệm vụ của tổ chức công đoàn các cấp đều hướng đến mục đích đảm bảo quyền và lợi ích chính đáng của NLĐ. Bằng nhiều hoạt động cụ thể như giám sát việc thực hiện chế độ, chính sách của các doanh nghiệp đối với NLĐ, vận động cán bộ, công chức, công nhân lao động tham gia các quỹ tương trợ nhằm giúp đỡ nhau lúc khó khăn, thăm, tặng quà NLĐ..., công đoàn các cấp đã nắm bắt tâm tư nguyện vọng của NLĐ, giúp đỡ kịp thời cho nhiều trường hợp, giúp họ ổn định công việc, cuộc sống. Liên đoàn Lao động tỉnh đã đứng ra tổ chức nhiều phong trào thi đua cũng như các cuộc vận động, nhận được sự hưởng ứng nhiệt tình từ cơ sở. Chẳng hạn như Công đoàn cơ sở Công ty Điện lực Quảng Nam luôn dành sự quan tâm đặc biệt cho NLĐ ở các tổ sản xuất miền núi bằng nhiều đợt thăm hỏi, động viên, tặng quà. Ông Trần Gia Trực - Phó Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Điện lực Quảng Nam, cho biết: “Từ nguồn đóng góp của NLĐ trong công ty, công đoàn đã hỗ trợ đoàn viên Phan Công Tưởng (Điện lực Hiệp Đức) nhà “mái ấm công đoàn” 70 triệu đồng. Các trường hợp NLĐ ốm đau nặng đều được công ty đến thăm hỏi, hỗ trợ đột xuất 10 triệu đồng/trường hợp từ nguồn quỹ tương trợ và tình nghĩa của công ty. Ngoài ra, các hoạt động văn hóa thể thao, tham quan nghỉ dưỡng đều được công ty tổ chức đều đặn mỗi năm 2 đợt để tất cả NLĐ thuộc công ty đều có thể tham gia”. Ngoài sự chăm lo cho NLĐ trong công ty, mỗi năm Công ty Điện lực Quảng Nam còn vận động từ toàn thể cán bộ, công nhân viên, đóng góp cho các quỹ xã hội, tương trợ tình nghĩa của tỉnh khoảng 400 triệu đồng, giúp thêm nhiều hoàn cảnh khó khăn khác của xã hội.

DIỄM LỆ