Chính sách mới có hiệu lực từ tháng 8.2016

Tăng mức lương hưu, hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, giảm mức phạt tiền đối với hành vi làm mất hóa đơn, tăng nặng mức phạt đối với hành vi không niêm yết giá… là những chính sách có hiệu lực từ  ngày 1.8.2016.

Điều chỉnh tăng 8% mức lương hưu

Đây là nội dung quan trọng quy định tại Nghị định 55/2016/NĐ-CP về điều chỉnh mức lương hưu, trợ cấp mất sức lao động, trợ cấp hàng tháng. Theo đó, sẽ điều chỉnh tăng 8% mức lương hưu, trợ cấp hàng tháng cho các đối tượng có thời điểm bắt đầu hưởng lương hưu, trợ cấp hàng tháng giai đoạn từ ngày 1.1.2015 đến trước 1.5.2016, bao gồm: cán bộ, công chức, công nhân, viên chức và người lao động; quân nhân, công an nhân dân và người làm công tác cơ yếu đang hưởng lương hưu hàng tháng; cán bộ cấp xã đang hưởng lương hưu và trợ cấp hàng tháng. Thời điểm điều chỉnh tính từ tháng bắt đầu hưởng lương hưu, trợ cấp. Riêng các đối tượng đã được điều chỉnh tăng 8% theo Nghị định 09/2015/NĐ-CP thì giữ nguyên mức hưởng.

Hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

Thông tư liên tịch 09/2016/TTLT-BLĐTBXH-BTC đã quy định một số mức hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Nghị định 61/2015/NĐ-CP, như sau: hỗ trợ chi phí đào tạo ngoại ngữ tùy từng khóa học và thời gian học thực tế nhưng tối đa là 3 triệu đồng/người/khóa học; hỗ trợ tối đa 750 nghìn đồng/người chi phí khám sức khỏe theo giá dịch vụ khám chữa bệnh thực tế của cơ sở y tế được cấp phép khám sức khỏe cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài; hỗ trợ giải quyết theo mức quy định tại Điểm a Khoản 3 Điều 3 của Quyết định144/2007/QĐ-TTg trong trường hợp người lao động gặp phải các rủi ro khi làm việc ở nước ngoài. Bên cạnh đó, theo Thông tư liên tịch 09/2016/TTLT-BLĐTBXH-BTC, người lao động còn nhận được nhiều hỗ trợ khác như: chi phí đi lại, tiền ăn, chi phí làm thủ tục để đi làm việc ở nước ngoài.

Từ ngày 20.8.2016, áp dụng quy định mới về thời hạn hộ chiếu. TRONG ẢNH: Công dân làm hộ chiếu tại Phòng Quản lý xuất nhập cảnh, Công an Quảng Nam.Ảnh: CHÂU NỮ

Trợ cấp một lần đối với người có thành tích tham gia kháng chiến

Theo Quyết định 24/2016/QĐ-TTg, những người có thành tích tham gia kháng chiến được tặng bằng khen của Thủ tướng; bằng khen của cấp bộ, cấp tỉnh sẽ được hưởng trợ cấp một lần. Mức hưởng như sau: người được tặng bằng khen của Thủ tướng Chính phủ là 1.815.000 đồng; người được tặng bằng khen của cấp bộ, cấp tỉnh là 1.210.000 đồng; người có bằng khen đã từ trần mà chưa được hưởng trợ cấp một lần này thì đại diện thân nhân sẽ được hưởng trợ cấp theo mức như trên. Tuy nhiên, không giải quyết hưởng trợ cấp theo quyết định này đối với người tham gia kháng chiến được tặng Huân chương, Huy chương kháng chiến.

Giảm mức phạt tiền với hành vi làm mất hóa đơn

Theo quy định mới tại Nghị định 49/2016/NĐ-CP, hành vi làm mất hóa đơn sẽ chịu mức phạt tiền thấp hơn so với quy định hiện hành tại Nghị định 109/2013/NĐ-CP (từ 10 triệu đến 20 triệu đồng). Cụ thể: phạt tiền từ 4 triệu đồng đến 8 triệu đồng nếu làm mất hóa đơn đã phát hành nhưng chưa lập; đã lập nhưng khách hàng chưa nhận được hóa đơn; đã lập theo bảng kê bán lẻ hàng hóa, dịch vụ (trừ trường hợp mất hóa đơn do thiên tai, hỏa hoạn hoặc do sự kiện bất ngờ, sự kiện bất khả kháng khác thì không bị xử phạt tiền). Ngoài ra, nghị định nêu trên còn sửa đổi một số quy định về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giá, phí, lệ phí.

Tạm giữ giấy tờ để bảo đảm xử phạt vi phạm hành chính

Bộ Giao thông vận tải ban hành Thông tư 12/2016/TT-BGTVT hướng dẫn thi hành Nghị định 132/2015/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường thủy nội địa. Theo đó, trường hợp chỉ áp dụng hình thức phạt tiền đối với cá nhân, tổ chức vi phạm hành chính thì người có thẩm quyền xử phạt có quyền tạm giữ và chỉ tạm giữ bản chính một trong các giấy tờ theo thứ tự sau đây cho đến khi cá nhân, tổ chức đó chấp hành xong quyết định xử phạt: bằng hoặc giấy chứng nhận khả năng chuyên môn của thuyền trưởng, chứng chỉ lái phương tiện; giấy chứng nhận đăng ký phương tiện hoặc giấy xác nhận của tổ chức tín dụng còn hiệu lực đối với trường hợp phương tiện thế chấp; giấy chứng nhận an toàn kỹ thuật và bảo vệ môi trường của phương tiện; bằng hoặc giấy chứng nhận khả năng chuyên môn của máy trưởng; giấy tờ liên quan đến tang vật, phương tiện khác.

17 nhóm công việc phải nghiêm ngặt an toàn, vệ sinh lao động

Bộ LĐ-TB&XH ban hành Danh mục gồm 17 nhóm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động tại Thông tư 13/2016/TT-BLĐTBXH.

Theo đó, các công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động mới được bổ sung như sau: các công việc làm việc trên cao cách mặt bằng làm việc từ 2m trở lên; chế tạo, sử dụng, vận hành, bảo dưỡng, sửa chữa các công trình, thiết bị, hóa chất, dung dịch dùng trong lĩnh vực khai thác khoáng sản, khai thác dầu khí, các sản phẩm của dầu khí trên biển và trên đất liền; các công việc làm việc có tiếp xúc bức xạ ion hóa; các công việc có tiếp xúc điện từ trường tần số cao ở dải tần số từ 30 GHz tới 300 GHz.

Tăng nặng mức phạt đối với hành vi không niêm yết giá

Nghị định 49/2016/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 109/2013/NĐ-CP về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực quản lý giá, phí, lệ phí, hóa đơn có một số nội dung mới nổi bật như: vi phạm lần đầu phạt tiền từ 500 nghìn đồng đến 1 triệu đồng (thay cho hình phạt cảnh cáo quy định tại Nghị định 109). Vi phạm nhiều lần, tái phạm phạt tiền từ 1 triệu đồng đến 3 triệu đồng (mức phạt hiện hành là từ 300 nghìn đồng đến 500 nghìn đồng).

BẢO NGUYÊN (Tổng hợp)

BẢO NGUYÊN (Tổng hợp)