Tập trung phát triển nguồn nhân lực y tế

Sáng qua 7.1, phát biểu chỉ đạo tại hội nghị tổng kết hoạt động năm 2013, triển khai nhiệm vụ năm 2014 của ngành y tế tỉnh, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Huỳnh Khánh Toàn yêu cầu toàn ngành phải xem công tác phát triển, thu hút nguồn nhân lực là nhiệm vụ trọng tâm, gắn với việc xây dựng đề án mô hình tổ chức ngành y tế theo từng tuyến. Đồng thời cần nâng cao hơn nữa năng lực khám - chữa bệnh tại các tuyến; chủ động tháo gỡ các vướng mắc liên quan đến bảo hiểm y tế, nâng cao y đức, trách nhiệm của đội ngũ y - bác sĩ, phát huy hiệu quả sử dụng vốn trái phiếu chính phủ và các nguồn vốn khác...

Theo báo cáo của Sở Y tế, toàn tỉnh hiện có hơn 6.400 cán bộ y tế, hơn 1.800 nhân viên y tế thôn bản; hệ thống và mạng lưới y tế công lập khá ổn định từ tuyến tỉnh đến cơ sở, đáp ứng nhu cầu chăm sóc sức khỏe của người dân. Trong năm 2013, toàn ngành thực hiện tổng số hơn 1,8 triệu lượt khám bệnh; các dịch bệnh nguy hiểm như sốt xuất huyết, sốt rét, tay chân miệng… được kiểm soát tốt; chương trình y tế dự phòng có nhiều chuyển biến tích cực. Trong năm, đã phát hiện 54 ca nhiễm HIV, số người nhiễm HIV và tỷ lệ tử vong do AIDS giảm 11,2% so với năm 2012; tiếp tục triển khai chương trình quân dân y kết hợp; tăng cường công tác đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm và truyền thông giáo dục sức khỏe; triển khai các chương trình kỹ thuật cao về can thiệp tim mạch... góp phần nâng cao chất lượng khám - chữa bệnh. Tuy nhiên, hoạt động y tế năm 2013 còn nhiều khó khăn do tình trạng thiếu bác sĩ ở bệnh viện tuyến cơ sở; 2/3 số bệnh viện công lập chưa có hệ thống xử lý nước thải; công tác khám chữa bệnh bằng bảo hiểm y tế còn nhiều vướng mắc; mạng lưới cung ứng thuốc chưa đảm bảo nhu cầu phòng - chữa bệnh của người dân...

P.Giang

P.Giang