nguồn nhân lực

Nam Trà My thiếu người làm việc

DIỄM LỆ |

Thiếu trầm trọng người làm việc là thực trạng đang diễn ra ở huyện miền núi Nam Trà My. Từ cấp huyện đến cấp xã đều thiếu người làm việc, trường học thiếu giáo viên..., nhưng khối lượng công việc thì không hề ít đi.

Đại học Đà Nẵng ký kết hợp tác với 2 doanh nghiệp lớn của Úc

XUÂN LAN |

(QNO) - Ngày 12/4, Đại học Đà Nẵng (ĐHĐN) ký biên bản ghi nhớ hợp tác đào tạo nguồn nhân lực với Tập đoàn Xuất nhập khẩu Liên Thái Bình Dương (IPPG) và Công ty Tư vấn giáo dục và hỗ trợ việc làm Response Consulting APAC của Úc.

Quảng Nam cần 23 nghìn lao động du lịch

DIỄM LỆ |

Theo Kế hoạch phát triển nguồn nhân lực ngành du lịch tỉnh đến năm 2025, toàn tỉnh cần khoảng 23 nghìn lao động (LĐ) ở lĩnh vực du lịch. 

Chuẩn hóa nhân lực du lịch

HÀ QUANG |

Quảng Nam đang mùa hội hè và cao điểm dịch vụ du lịch. Nguồn nhân lực phục vụ du lịch được cho là đang đứng trước thực trạng thiếu và yếu, ảnh hưởng đến chất lượng sản phẩm.

Xoay xở chất lượng lao động du lịch

QUỐC TUẤN |

Hậu COVID-19, khi du lịch dần phục hồi trở lại quỹ đạo cũ cũng là lúc bài toán nhân lực của ngành này lại được xới lên.

Tổng lực cải thiện y tế cơ sở - Bài cuối: Xây dựng chính sách từ cuộc sống

XUÂN HIỀN |

Mỗi chính sách đều có tác động trực tiếp đến cuộc sống của người dân, và chính sách về y tế luôn nhận được nhiều sự quan tâm vì liên quan đến công tác chăm sóc sức khỏe cho cộng đồng.

Tổng lực cải thiện y tế cơ sở - Bài 2: Loay hoay nhân lực

XUÂN HIỀN |

Dù đã tốc lực triển khai nhiều đề án đào tạo, các trung tâm y tế, trạm y tế trong tỉnh vẫn loay hoay với câu chuyện thiếu y, bác sĩ...

Tháo gỡ bài toán nhân lực cho chuyển đổi số

HOÀNG ĐẠO |

(QNO) - Thiếu nhân lực công nghệ thông tin (CNTT) chất lượng cao, kỹ năng  và thao tác trên môi trường số của cán bộ và người dân còn hạn chế khiến cho quá trình chuyển đổi số diễn ra chậm chạp.

Phân bổ nguồn lực chống dịch COVID-19: Thu hồi do... vướng chính sách

XUÂN HIỀN |

Nhiều địa phương phải nộp lại ngân sách nhà nước số tiền đã chi cho công tác phòng chống dịch COVID-19 vì... vướng chính sách. Chưa kể, nhiều bệnh viện, cơ sở y tế cũng phải truy thu với cán bộ y tế sau khi đã chi kinh phí hỗ trợ chống dịch từ... năm trước.

Thaco đào tạo quản trị nguồn nhân lực

T.LỘ |

(QNO) - Thaco Chu Lai vừa mở khóa đào tạo chuyên đề “Quản trị nguồn nhân lực” cho 60 cán bộ chủ chốt các phòng ban trong tập đoàn.

Loay hoay biên chế ngành y

XUÂN HIỀN |

Ngành y tế Quảng Nam nói chung, các đơn vị sự nghiệp của ngành nói riêng, vẫn đang lúng túng trong xây dựng định mức biên chế trước tình trạng nhân lực ngày càng thiếu hụt.

Singapore đào tạo lại toàn bộ nguồn nhân lực

QUỐC HƯNG |

(QNO) - Singapore đang triển khai chương trình đào tạo lại nguồn nhân lực của đất nước, đặc biệt liên quan đến lĩnh vực công nghệ vốn được kỳ vọng sẽ thúc đẩy phát triển của đảo quốc.

"Người đi? Ừ nhỉ, người đi thực!"

NGUYỄN ĐIỆN NAM |

Xin mượn câu thơ Thâm Tâm trong “Tống biệt hành” để nói về một câu chuyện khác: sự rời bỏ việc làm của nhiều người từ khu vực công sang tư. Chẳng hạn vẫn nóng sốt là nhân lực ngành y tế, có tình trạng “tháo chạy của nhân viên y tế khỏi hệ thống công lập” như cách gọi của bác sĩ Nguyễn Lân Hiếu.

Nhân lực cho doanh nghiệp sau đại dịch

LÊ DIỄM |

Hậu Covid-19, doanh nghiệp cần nguồn nhân lực từ nghề phổ thông đến các trình độ cao hơn ở nhiều ngành nghề để phục hồi, phát triển sản xuất. Nguồn nhân lực của tỉnh đến nay tuy được xem là dồi dào, nhưng không đủ đáp ứng cho nhu cầu của doanh nghiệp.

Nam Trà My thiếu y bác sĩ

LÊ PHƯỚC TRỊNH |

Trung tâm Y tế huyện và các trạm y tế xã ở Nam Trà My thiếu nhân lực, chuyên môn còn hạn chế nên ảnh hưởng rất lớn đến chất lượng chăm sóc sức khỏe nhân dân.

Cần tiếp sức nhân viên y tế thôn, bản

XUÂN HIỀN |

Mạng lưới nhân viên y tế thôn bản được xem là “cánh tay nối dài” của ngành y tế. Đặc biệt, trong công tác phòng chống dịch bệnh, họ là lực lượng hỗ trợ đắc lực tại địa phương. Một chính sách động viên đội ngũ này bằng các chế độ, phụ cấp là điều cần thiết lúc này...

Nhật Bản đẩy mạnh đầu tư vào ASEAN

QUỐC HƯNG |

(QNO) - Ngày 10.1 vừa qua, Nhật Bản công bố sáng kiến liên quan đến lĩnh vực đầu tư vào Hiệp hội Các quốc gia khu vực Đông Nam Á (ASEAN).

Sẵn sàng kích hoạt trạm y tế lưu động

XUÂN HIỀN |

Chủ động trong chăm sóc người bệnh, đồng thời giảm tải cho các bệnh viện điều trị Covid-19, giảm tỷ lệ trường hợp chuyển nặng và tử vong, Quảng Nam đã lên kế hoạch triển khai mô hình trạm y tế lưu động tại xã phường trong thời gian tới...

Chật vật nguồn nhân lực ngành y - Bài cuối: Lời giải căn cơ cho y tế công

XUÂN HIỀN |

Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XXII, nhiệm kỳ 2020 - 2025 xác định phải quan tâm đầu tư cho công tác y tế, trong đó chất lượng đội ngũ cán bộ là ưu tiên hàng đầu với yêu cầu cụ thể đến năm 2025, Quảng Nam phải đạt 12 bác sĩ/1 vạn dân và 43,6 giường bệnh/1 vạn dân.

Chật vật nguồn nhân lực ngành y - Bài 3: Xoay xở với biên chế

XUÂN HIỀN |

Sẽ có 570 chỉ tiêu cho đợt thi tuyển viên chức sự nghiệp y tế sắp tới tại Quảng Nam. Đây được kỳ vọng là giải pháp cho bài toán thiếu hụt nguồn nhân lực y tế thời gian qua. Tuy nhiên, những vướng mắc khó có thể giải quyết trong một đợt thi tuyển.

Chật vật nguồn nhân lực ngành y - Bài 2: Y tế cơ sở thiếu bác sĩ

XUÂN HIỀN |

Nhiều trung tâm y tế huyện trong tỉnh thiếu trầm trọng bác sĩ. Việc luân phiên để bác sĩ về trạm y tế chỉ được vài địa phương thực hiện. Trong khi đó, lực lượng y sĩ, điều dưỡng ở các địa phương đang đứng ngồi không yên trước nguy cơ bị cắt hợp đồng...

Chật vật nguồn nhân lực ngành y - Bài 1: Khoảng trống ở bệnh viện công

XUÂN HIỀN |

Nhiều chính sách “thoáng” cho ngành y tế trong nhiều năm qua, từ việc thu hút nhân lực chất lượng cao làm việc tại các cơ sở công lập, nâng cấp hệ thống y tế cơ sở cho đến mở cơ hội cho y tế tư nhân phát triển... Thế nhưng khi đánh giá về năng lực khám chữa bệnh, đại diện nhiều cơ sở y tế trên địa bàn tỉnh lại dẫn chứng nhiều khó khăn đang gặp phải, và bao giờ cũng bắt đầu từ chuyện phải xoay xở với nguồn nhân lực đang thiếu hụt.

Sớm tháo gỡ tình trạng thiếu nhân lực tại y tế cơ sở

XUÂN HIỀN |

Đó là yêu cầu của Chủ tịch UBND tỉnh Lê Trí Thanh tại cuộc làm việc về củng cố, kiện toàn ngành y tế cũng như sửa chữa cơ sở vật chất, đề xuất chủ trương đầu tư đối với các dự án của ngành y tế năm 2022.

Tìm kiếm nhân lực ngành y

XUÂN HIỀN |

Kế hoạch tuyển dụng viên chức sự nghiệp ngành y tế Quảng Nam vừa được thông qua. Đây được nhìn nhận như cơ hội để cải thiện tình trạng thiếu hụt y bác sĩ đã diễn ra trong thời gian dài tại Quảng Nam.